Waarom Concept On Stage?

Concept On Stage creëert theatervoorstellingen waarin acteurs op het toneel herkenbare, actuele en op het bedrijf toegeschreven scènes spelen. Dit doen zij bijvoorbeeld in de rol van leidinggevende en medewerker of medewerkers onder elkaar. Deelnemers worden tijdens de voorstelling actief betrokken en kunnen vanuit hun luie stoel hun mening veilig inbrengen vanuit de zaal.

De acteurs improviseren op basis van deze input en beelden op een ludieke wijze de gewenste (verander) doelen uit, zodat er een gezamenlijke consensus en mindset ontstaat. Op deze manier worden zij op een doelgerichte, praktische en humoristische manier op bijv. communicatieve vaardigheden getraind. Maar kan het tevens een startpunt zijn van de verandering van de mindset van alle medewerkers binnen een bedrijf of organisatie en daarmee ook een totale bedrijfscultuur.

Theater is bij uitstek een geweldig middel om bovenstaande te bewerkstelligen door gebruik van  humor, emotie en sfeer. Onze voorstellingen worden gecreëerd op basis van onze kernwaarden: Verbinden, Inspireren, Vermaken en Ontmoeten. Kortom…VIVO…leven en beleven!!

Nieuws

13 november 2017

Voorstelling voor Rabobank Utrecht

De medewerker van de toekomst[meer...]


6 november 2017

Cybercrime en Concept On Stage

Coöperatiebijeenkomst Rabobank Rijk van Nijmegen m.m.v. Peter R. de Vries, John van de Heuvel en Rickey Gevers.[meer...]


3 oktober 2017

"Arbeid als medicijn"

In opdracht van UWV Gelderland Midden & Zuid[meer...]


18 september 2017

Pak de ruimte!

Johan Spierings spreekt op congres risicomanagement Rabobank en Interpolis.[meer...]


14 september 2017

Première De Grote 50+ Show een succes

Op dinsdag 12 september vond in het Stadstheater in Arnhem de première van De Grote 50+ Show plaats.[meer...]


14 september 2017

‘So you think you can match?’

ION verpulvert de afstand tot de arbeidsmarkt.[meer...]


16 augustus 2017

Arbo On Stage wordt Concept On Stage

Een naamswijziging kon niet uitblijven![meer...]


Artikel 1 tot 7 van 15
<< Eerste < Vorige 1-7 8-14 15-15 Volgende > Laatste >>